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2022年教研春季學期工作計劃范文

| 森如0

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又邁入新的階段,讓我們對今后的工作做個計劃吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?小編在這里給大家帶來教研春季學期工作計劃,希望大家喜歡!

教研春季學期工作計劃1

“金蛇披彩新春到,喜鵲登梅幸福來。”隨著新年的鐘聲,伴隨新春的第一朝陽,我們健步踏進校園,開始新的學期。現將本學期教研工作予以計劃:

一、指導思想

本學期我校教研工作圍繞__鎮中心校教研之精神,堅持以教學常規為關鍵,質量為核心,管理為保證,提高為重點,加強教師隊伍建設為突破,使教研成為提高教育教學質量新的生長點,成為提升教師素質新的支撐點;堅持教學教研一齊抓,充分發揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質量再上一個新臺階,大力推進我校教育教學的可持續發展,全面落實素質教育。

二、教研工作目標

1、完善教學、教研管理制度,規范教研活動;

2、加強業務學習,著眼教師專業成長;

3、依托遠程教育資源,提高教研成效;

4、抓實課堂教學,構建有效教學;

5、開展小論題研究,豐富課題成果。

三、校本教研形式

以“理論學習、集體研課、主題教研、反思交流”等活動為基本形式。圍繞教學主題,依托課堂,堅持理論指導。通過理論指導確保教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。通過集體研學和自學來解決教學實際中遇到的問題或困惑。通過說課、聽課、議課,促進教師間的對話和反思交流,注重“以老帶新、以強帶弱”,鼓勵教師各抒己見、大膽直言,使教研活動健康、有效發展。

四、具體措施

㈠校本培訓分層次、突重點

校本培訓工作是提高教師素質的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循“分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校本資源,以校內骨干教師培訓為主,另外積極參與片區教研、上示范課、以及派教師外出培訓等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平和業務素質。

1、教育教學理論培訓。本學期我們將加強教育理論的學習,通過讀、研、寫、評,來豐富教師的教育教學信息量,提高他們的業務能力。

2、抓好教學常規管理。重視教師的'“常態課”管理,從開學的第三周教務處就組織教師深入課堂,開展“聽、評、議”三課活動,每人至少有10篇以上的聽課記錄。做好教研筆記和自學筆記。開展學生作業評比活動,激勵學生規范書寫,養成良好的寫字習慣。加強平時的教案備寫和作業批閱的檢查力度,規范教師教學行為,督促教師認真、負責、一門心思的搞教學,使校本教研真正回歸學校、回歸教師、回歸課堂。

㈡校本教研高標準、嚴要求

學校的教研活動要突出針對性、實效性,研究的空間要基于校本,用于實踐,研究的重點要放在教師教學行為的轉變上。教研活動的內容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現的新問題,注重資源共享,關注共同進步。

㈢加強電化教學,開展網絡教研

要充分利用教研的時間,培訓教師掌握制作課件的方法、技能,使所有教師都能自制較規范的課件。鼓勵教師充分利用多媒體教室和農遠教育資源等先進教學設備進行上課,利用率要占授課數的80%以上,同時做好記錄。充分發揮網絡平臺對校本教研的促進作用,鼓勵教師參與各種網絡研討活動。對上級教育主管部門和學校開展的網絡教研活動,要求全員參與,由教研組做好活動記錄和統計工作,作為年度考核量化打分的依據。

五、其他工作

1、參加上級部門安排的有關教研活動工作。

2、管理好遠程資源的接收、使用和記錄工作。

3、做好教研成果的收集、整理、歸檔工作。

4、督促教研組做好活動檢查、統計和學分登記工作。

5、協助學校對教師進行考核、評定工作。

教研春季學期工作計劃2

一、指導思想

全面貫徹黨和國家的教育方針,以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》為指導,緊緊圍繞“實施有效教研,構建高效課堂”的工作主題,全面貫徹落實市教育局提出的“一一九三”工作思路,以打造高效課堂為重點,以促進教師隊伍建設為根本,以提高教學質量為目的,積極參與并督辦聯片教研和城鄉互動活動,加強研究、指導、服務工作力度,努力開創教研工作新局面。

二、目標任務

1、以提高教學效率為著力點抓高效課堂創建;以優化常規管理為著力點抓教學視導;以提升工作品質為著力點抓教學創新。

2、加強“三級教研”網絡建設,建立以校為本的教學研究制度,大力開展校本教研活動。

3、始終堅持以教學為中心,不斷提高教學質量,全市小學畢業年級水平測試優秀率達55%,合格率達到90%,低分率小于2%;初中一、二年級水平測試達到襄樊市(七縣市)中等以上水平,中考高分率、優秀率確保2011年在襄樊市位次。

4、加強“十二五”省、襄陽市、老河口市立項課題的研究,確保在《襄樊教育》發表文章篇數位于前5名之列,優秀論文參評數位于前5位,爭創襄陽市教科先進單位。

5、積極開展“四優”評選活動,力爭在“四優”評選活動中達到襄樊市先進水平(七縣市相比)。

6、辦好“老河口教研網”和《教學研究》,普及課改理論,探索課改規律,交流課改經驗,提高課改成效。

7、在全市推廣市實驗小學“四段式”教學模式的基礎上,加強“四段式”教學研究活動城鄉互動、校校互動。

8、加強教研室內部建設與管理,引入競爭機制,轉變工作作風,塑造良好的教研形象,爭創“學校滿意的教研室”、“教師滿意的教研員”。

三、主要工作與措施

㈠、加強自身建設,提升服務質量

加強制度建設,實行民主管理;加強作風建設,提高服務質量,外樹形象,內強素質,營造寬松和諧的學習型教研環境。增強教研員責任感、緊迫感和危機感,進一步明確職責,牢固樹立研究、指導、服務意識。

1、繼續建立和完善各項規章制度,用制度來引導人,約束人。

2、加強理論學習和業務培訓,提升教研員課堂教學的評價能力、有效教研活動的組織能力、命題及評價能力、課題研究能力。

3、開展“六個一”活動,即閱讀一本教學專著,寫一萬字的讀書筆記,自主選擇一個研究課題,舉辦一次專題報告,撰寫一篇教學總結(或調研報告),設計一個教學案例,在教研室開展一個善于學習、善于研究的良好氛圍。

4、積極開展教研員深入基層學校聽課指導、蹲點包校等活動。教研員深入學校組織開展各類教研活動,使教研員真正成為先進教育理念的傳播者,教育教學的示范者,教學管理的指導者,教師專業成長的引導者,在全市課堂教學和教研中發揮應有的作用。

㈡、強化教學管理,落實教學常規

5、加強學校教學管理干部隊伍建設,健全學校教研組織及對教研組的管理考核制度,使學校教研科研工作規范化、制度化、經常化。要求學校切實轉變觀念,樹立“教學中心”意識,真正把精力投放到教學管理和提高教學質量上來。認真分析教學改革的發展趨勢和本校教學動態,研究制定適合本校發展的教學管理制度,向教學管理的精細化要質量。

6、認真落實《襄樊市中小學教學工作常規(試行)》,重視教學過程監控,加大教學過程管理力度,使常規教學管理工作科學化、規范化。同時加大青年教師的培訓力度,分學科進行新上崗教師的入門課集中展示活動,磨礪青年教師盡快成長,為打造高效課堂提供有力保障。

7、組織開展全市中小學教學常規檢查回訪活動,促進教學管理科學規范。

8、著力抓好薄弱學校的常規教學督促、檢查和指導工作,扎扎實實地深入課堂,和學生、學生作業、學生筆記本零距離接觸,透視教師教學中最真實的一面,與學校領導共同商討提高教學質量的有效方法。

㈢、打造高效課堂,推進素質教育

9、深入學校,檢查各學校執行《義務教育階段課程設置方案》情況,重點規范各校在課程設置、課程實施和課程開發等方面的行為,確保各校開齊開足國家課程和地方課程,指導各中小學進行校本課程、綜合實踐活動課程的開發與實施。

10、立足課堂,加大教學調研力度,探索課堂教學新模式,努力打造高效課堂。組織教研員經常深入學校,立足實際,融入課堂,把學生學習方式的優化與教師教學方式的改進作為重點加以研究,開展有針對性的教學調研活動,幫助學校或教師發現問題并研究解決,總結經驗并及時推廣,努力縮小校際之間在教學上的差異,減小課改理念與行為的落差。調研活動既要了解課堂教學,又要了解支撐課堂教學背后的教研活動、集體備課、教案學案、教師的專業成長等。在教研方式上,以典型的課例為載體,讓教師真切地感受高效的課堂教學,以教學行為的轉變促進教育理念的真正提升。

11、重視課例研究,不斷提高課堂教學的整體水平。通過集體備課、課例研究、教學三思等校本教研活動,加強集體備課的實效性,使此項工作不走過場,不流于形式,在一次次集體備課的實踐中,提升教師的執教水平。課例研究的內容可以是教育教學期刊上的優秀課例,也可以是校內外教師的優秀課例,也可以是帶著實際需要的問題進行教學的課例,在課例的觀摩、研討過程中,給教師足夠的空間,挖掘教師反思的潛力,讓教師對自己的學習、研究、教學進行深入思考,并用文字記錄思考的過程,從而豐富內涵、提升品味、促進成長,讓反思成為教師自覺的教學行為,從而不斷提高課堂教學的水平。

12、加強初中畢業年級的教學研究。針對2011年的中考,教研工作的一個重要落腳點就是要考慮研究課改的考試評價和探索課改試卷的'命題導向,初中各科教研員要針對初三復習提出具體的指導性建議,要組織好備考質量分析會、備考研究會、初三備課組會、教學觀摩會等大型活動,各教研員要廣泛收集信息,研究教材,鉆研考試說明,認真分析中考命題的特點和趨勢,為畢業班的一線教師提供必要的指導,使師生手中有樣卷,心中有樣題。

㈣、創新教研方式,豐富教研內涵

13、繼續開展聯片教研、城鄉互動、同課異構等活動,實現教育均衡發展。組織安排教研員每周至少一次到蹲點聯系學校督辦并參與聯片教研及城鄉互動活動,一月一小結一通報。為發揮名師、學科帶頭人、骨干教師的示范帶頭作用,市教研室將繼續開展送課到校活動,給邊遠學校的師生帶去優質示范課,也給他們帶去全新的教學理念、集體備課及教學中焦點問題解決的經驗和做法等等,讓邊遠學校的師生共享優質的教學資源,實現全市教育均衡發展。

14、積極探索“鄉鎮辦建設工程”。培養鄉鎮辦研訓人員,指導鄉鎮辦研訓人員搞好教學研究工作,研究鄉鎮辦發展評價方案,探索中小學教育教學有效銜接的途徑和鄉鎮辦建設的新模式,形成新特色、新經驗,落實鄉鎮辦內體、音、美等小學科教師走教計劃,打破學校界限,讓專業專職教師到師資薄弱的學校兼課,讓全體學生都能受到較為全面的素質教育。

15、繼續開展“四優”評選活動。組織各學科開展優質課評選活動,加強教師教學經驗交流,在開展教學開放周活動的基礎上,繼續選出一些學校或者一些優質課進行展示,組織召開常規教學管理現場會。繼續開展優秀論文、優秀案例的評比活動,及時收集課改成果,交流課改經驗。

16、繼續開展“課內比教學”活動,認真貫徹落實老河口市中小學教師“課內比教學”比武暨市級選拔賽活動方案。

㈤、課題引領研究,助力文化立校

17、認真學習《襄陽市教育科學研究“十二五”規劃》和《襄陽市教育科學研究管理辦法》,增強教科研意識,把此項工作作為教科研工作的重點來抓。

18、加強以校為本的小課題研究。幫助學校立項研究小課題,引導教師把從教育教學過程中發現的真問題真現象升格為課題進行研究,要有研究構想、開題報告、行動方案等,要積累課題研究過程中收集到的原始材料并加以整理,最后形成結題報告。教研室和學校要加強對小課題研究的檢查、管理、驗收。

19、建立健全教科研規劃和管理制度,確保教科研經費投入,落實課題實驗方案,實現教研與科研的整合,突出研究的目的性、針對性和實效性。教育科研要降低研究重心,規范科研管理,提高研究質量,倡導“問題即課題,教學即教研,成長即成果”的科研理念。教研員根據學科的特點,確定研究方向和課題,以課題引領教學研究。各學校要激發調動課題成員的積極性,引導學科教師開展科學研究活動,注重實效,不斷培養和提高教師的科研能力與水平上。

教研春季學期工作計劃3

一、指導思想

本學期,我園將以《3-6歲兒童學習與發展指南》及《幼兒園教育指導綱要》為指導,立足本園實際,提高教師組織活動和教研能力;以提高教師教研水平為目的,扎實抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、以新《指南》精神為指導,尋找適宜本園的教研方式方法

1、教研內容注重實用性

針對教師在日常教育教學中需解決的問題與困惑,明確教研態度確保公開課質量,明確教研專題“區域活動如何設置與合理利用等。對于教師共同關注的熱點、難點問題,結合教學經驗與理論依據,組織教師在教研活動中進行討論,通過集體學習、研討、實踐,以求實精神、務實方法、實在的內容確保教研工作的實用性,真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進作用。

2、教研方式注重開放互動式

圍繞“找問題、解決問題、反思”一系列教研活動過程,進行全體教師參與方式,培養教師說、評能力。緊抓培訓觀摩機會,利用到示范園觀摩及參加各種培訓學習機會,擴大教師視野,通過“多學,多實踐”逐步提高教師教育教學水平。

三、以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平,保證課堂質量

本學期將關注目光投向幼兒一日生活中各生活環節、集中教育活動、游戲教育活動以及日常工作常規方面。通過常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規范,注重提高教育教學能力,注重幼兒游戲教學,使幼兒園保教工作真正落到實處。在課程實施過程中,關注幼兒園一日活動每一細節,重視環境的教育內涵,精心創設園內環境、室內環境、語言環境、交流環境等,讓幼兒與環境互動;在制定游戲計劃、創設游戲環境、游戲指導等各個環節,充分考慮幼兒的年齡特點和現有水平;引導幼兒創造性地利用各種材料、大膽友好交往,促進幼兒社會化和個性的和諧發展。

1、規范保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。

本學期,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行跟班指導、督促、檢查,增強保教工作有序性。

2、實行隨機查課、“推門聽課”制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。課后及時與授課教師進行交流,并給予評價指導。

3、觀摩交流本園教師公開課,互相借鑒教學模式、教學方法以及保教手段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求教育途徑。

四、加強隊伍建設,提升教師專業素質。

1、利用業務學習及日常交流時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業教育,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的正確態度與幼兒交往,全身心投入幼教工作,有效將新觀念轉化為教育行為。

2、建議教師經常翻閱各類早期教育類雜志,不斷提高自身教研能力;鼓勵教師利用課余時間經常上教育網,不斷吸收新信息。

五、重視家園共育,切切實實做好家長工作。

1、聯系本班幼兒實際,如實填寫“幼兒評估手冊”;通過召開家長會與日常面談等交流形式,積極采納家長良好意見;以電話聯系、家訪等形式繼續開展家訪活動;各家教園地做到及時更換更新家園聯系、溫馨提示內容,提醒家長期間的注意事項,增加家長對幼兒的關心,同時便于家長及時掌握了解園里工作內容與安排,做到有效家園互動。

2、發動家長為幼兒自制體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

3、本學期將在期末進行全面家訪,以找到我們工作的不足和優勢,更好地為孩子服務。

六、具體工作安排

二、三月份:

1、做好迎新生工作,開展全園安全大排查

2、強化早操訓練,重點抓常規訓練

3、外來工子女、班級兒童、留守兒童登記造冊

4、教學常規和幼兒一日常規檢查

5、嚴格執行幼兒一日活動作息安排時間,逐步培養幼兒養成良好學習習慣

6、檢查各班教學工作開展情況(包括活動室環境,主題墻等)

7、制定教研工作計劃,班級工作計劃

8、參加市20__年春季幼兒教育教研工作會

9、組織教師開展教研活動

10、教師教務工作檢查反饋

四月份:

1、抓好安全教育工作,加強常規教育工作

2、開展早操觀摩評比活動

3、開展“端午節”主題活動

4、加強教師教學常規管理,嚴格要求按活動計劃上課

5、開展幼兒講故事比賽

6、開展園內教研活動及“送教幫扶”活動

7、開展區域材料、環境創設觀摩活動

8、期中常規工作反饋

五月份:

1、做好“五一”幼兒安全教育工作

2、參加中心“慶五一”教職人員文體活動

3、參加泉州市幼兒園教壇新秀展示活動(碼頭中心、市一幼)

4、參加市級示范幼兒園教學開放活動

5、開展品德教育,重視幼兒自我服務能力培養

6、繼續開展教研教學活動

7、籌備“六一”各項準備工作

8、開展幼兒卡拉Ok比賽

9、開展教師職業道德建設活動

10、教師教務工作檢查反饋

六月份:

1、開展“慶六一”慶祝活動

2、開展幼小銜接工作,組織大班幼兒參觀小學

3、加強班級常規教育,培養幼兒良好行為習慣

4、舉行大班畢業典禮活動

5、期末個人總結反思

6、準備好期末各項材料繳交工作

7、做好暑假安全宣傳教育

8、填寫幼兒評估手冊

9、清點財產,材料歸檔

教研春季學期工作計劃4

一、指導思想

本學期,我園將以《3-6歲兒童學習與發展指南》及《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以提高教師教科研水平為目的,扎扎實實地抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活;立足本園實際,挖掘資源優勢,深入課程改革;分層次對教師進行培訓,提高組織活動和教研能力。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、主要工作及措施

(一)以新《指南》精神為指導,尋找更適宜本園的教研方式與方法

1.教研內容上,注重實際性,實用性

針對教師在日常教育教學中急需解決的問題或困惑,確立教研專題《開展創造游戲》、區域活動—如何設置與開發利用圖書區等。并組織教師在教研活動中進行討論;對于教師們共同關注的熱點、難點問題,共同查找相關的經驗文章或理論,通過集體學習、研討,實踐,以求實的精神、務實的方法、實實在在的內容確保教研工作的實際性,實用性。真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進教師成長的橋梁作用。

2.教研方式上,注重開放式、互動式

緊緊圍繞“找問題、找策略、解決問題、反思”的一系列教研活動過程,采取全體教師參與和輪流主講的方式,培養寫、說、評能力,鍛煉教師們的口才與膽量。抓住“走出去”的機會,利用到示范園的觀摩及參加各種培訓學習的機會,擴大教師的視野,學習別人的長處,“多問,多學,多實踐”逐步提高教師的教育教學水平。

(二)以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平

1.堅持理論引領。在園本課程的建設過程中,我們必須以《綱要》和《指南》為指導,加強幼兒園課程及相關的理論的學習,樹立正確的.兒童觀、教育觀和發展觀,嘗試建立適合本園的園本課程。

2.規范保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。本學期,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行跟班指導、督促、檢查、分析、調控,增強保教工作的有序性。

3.實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(課后及時與授課教師進行交流,并給予評價指導。

4.觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。

5.開展班級交流活動,結合營造文明向上的書香校計劃,結合如何設置與開發得用圖書區進行班主題交流等,幫助教師開拓思路,多創新、多思考,進而提升全園的保教工作水平。

(三)以開展專業基本功競賽為契機,加強隊伍建設,提升教師的專業素質。

1.用業務學習及日常交流的時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。并組織參加安海鎮教師師德師風演講比賽。

2.鼓勵教師利用業余時間參加進修,給自己充電。建議教師經常翻閱各類早期教育類雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師利用課余時間經常上教育網,不斷吸收新信息。

3.加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,鼓勵教師自學自練,,提高教師的基本教育技能。在平行班之間開展互聽互評課活動。盡可能地提供機會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等,豐富經驗,提高教育教學能力。本學期,將配合鎮參加組織參加幼兒教師教育教學技能比賽。

4.學習《指南》競賽為契機,在學習、吸收和實踐新《指南》思想時,要求教師對自己的備課、上課、聽課中所包含的不符合《指南》要求的教育行為進行反思,一切從為了孩子的角度出發及時改進教育教學方法。

(四)以服務家長為宗旨,切切實實做好家長工作。

1.聯系本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯系手冊”。本學期計劃召開家長座談會兩次;向家長開放半日活動一次;通過“家長信箱”,積極采納家長的好建議;以電話聯系、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動;各班對家長園地做到及時更換更新,以便家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。

2.通過家長開放日活動,讓幼兒與家長共同制作體育玩具,共同體驗勞作的快樂并能豐富體育區,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

三、教研活動安排:

2月13日:研討早操編排

2月20日:1.研討新修訂的《領域活動指導》及《主題活動指導》確定本學期主題及教學內容。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》

2月27日:1.本學期保教、教研工作任務。2.園內教研:“幼兒園美術十大技能”專題講座

3月06日:1.《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》

3月13日:1.教師互聽課。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》。3.《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動

3月20日:1.教師互聽課。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》。3.《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動

3月27日:1.教師互聽課。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》。3.學習《3—6歲兒童學習與發展指南》

4月03日:1.教師互聽課。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》。3.學習《3—6歲兒童學習與發展指南》

4月10日:1.教師互聽課。2.讀書交流:《在與眾不同的教室里》、《36天,我的美國教育之旅》。3.學習《3—6歲兒童學習與發展指南》

4月17日:1.教師互聽課。2.班級主題交流會。3.學習《3—6歲兒童學習與發展指南》

4月24日:參加苗苗中心園表演游戲觀摩研討活動

5月08日:教師互聽課活動

5月15日:教師互聽課活動

5月22日:教師互聽課活動

5月29日:教師互聽課活動

6月05日:教師互聽課活動

6月12日:教師互聽課活動

6月19日:教師互聽課活動

6月26日:進行學期教研總結工作,鼓勵教師提出合理化建議,并討論下學期教研工作重點。

教研春季學期工作計劃5

一、指導思想:

教研是教育工作的先導,是幼兒園教育教學可持續發展的根本保證。我園以安海鎮幼兒園工作計劃和園務計劃為指導,以園本教研為基點,堅持把教師引向“樹立教育信念,認識教育的本質與責任”為教研工作目標,不斷更新教育觀念,提升教師教育素質,促進教師的專業成長,全面提升保教工作質量。

二、工作目標:

在新學期中,我園將繼續、以園本教研為基礎,以“規范、引領、創新、高效”為教研工作目標,促進教師的專業成長。

三、主要工作任務與措施:

1.參加理論學習,提高整體水平

為教師提供理論支持,派送教師參加市鎮級組織的各種培訓活動,定期和教師學習《幼兒教育》和《學前教育》,進一步領會《指南》精神,以同伴互助、互相切磋、共同進步為學習方式,讓教師站在新時期為幼兒負責的態度上,博采眾長,廣泛涉獵,更多的學習自然科學知識,不斷充實自己。

2.開展各種活動,提高教學質量

(1)繼續推進“周四教研日”。本學期還是以美術活動為主,著重關注有效教學。課后大家暢所欲言,共同討論,并通過借鑒別人的教學模式、教學方法以及教學手段,從中尋求最佳教育途徑,提高教師的課堂駕馭能力。

(2)圍繞環境創設開展教研活動

利用、結合本班的教育目標、主題活動進行環境創設,體現幼兒與環境互動。創設豐富的區域游戲活動材料,通過區域游戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時增長知識和經驗,獲得各種能力的發展。

(3)利用安海鎮成立科學領域園際教研組的契機,在園里選派一名教師參加,充分透過科學教研組這個平臺,幫助園里解決在科學教學活動中遇到的疑難問題,進一步促進教師在科學領域的提高。

3.善于觀察,不斷反思

反思是教師的一種自我提高的有效形式,因此每位教師每月書寫兩篇有質量的教學反思;并在幼兒的一日活動中,教師認真組織幼兒,深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并通過幼兒個案觀察記錄,以促進幼兒的學習和發展為最終目標。

4.重視家園共育,密切家園聯系

通過展示班級周工作計劃,讓家長了解課程的內容與孩子的發展,同時也通過家長開放活動和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯系。吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。

四、月份安排:

三月份:

1.制定園、年段教研工作計劃。

2.各年段對早操部分環節進行更改。

3.各班根據《領域》和《主題》制定本階段活動內容。

4.安海鎮“上悅城”杯,美術、書法、手工、泥工現場比賽。

5.參加安海鎮“雙飛燕杯“少兒棋類比賽。

6.各班布置主題墻飾,更改區標。

7.安排“每師一課”具體時間表,確定園本教研內容。

四月份:

1.參加實施《指南》提升保教質量培訓觀摩研討活動。

2.參加鎮里開展的區域材料投放情況評比活動。

3.選派教師參加安海鎮幼兒園各領域片段教學比賽。

4.培訓:《健康領域組織與實施》、《表演游戲的組織與實施》。

5.中班段美術觀摩研討。

五月份:

1.大班開展幼小銜接活動。

2.班級自然角創設評比活動。

3.開展學前教育宣傳月系列活動。

4.組織教師一筆一畫比賽。

六月份:

1.參加晉江市“幼兒園活動區游戲”觀摩研討活動。

2.開展新教師匯報課展示活動。

七月份:

做好本學期教研總結。

教研春季學期工作計劃6

一、指導思想

根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行業務培訓和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、教研重點加強理論學習,提高教師理論水平

教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的得定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體

(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。

(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育

2、注重業務培養,提高保教質量

每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:

(1)每周由年段組長組織本班教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,做到先教案后行課,格式統一,目標明確,層次分明。

(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。

(4)開展評比活動,適時開展兩早操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

(5)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每周4——5節)課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分——作為月考依據)

3、扎實開展教研活動,真正發揮其輻射作用

(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(語言故事(孔靜)音樂(袁素玉)計算(唐瑞紅)美術(魏愛美)保育

(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:

a、綜合研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。

b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,由我帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質量。

以《幼兒園教育指導綱要》為核心,不斷深化幼教改革,積極推進素質教育和幼教現代化建設,更新教育觀念,探索適合本園的園本課程和研究,進一步提高幼兒園內部師資隊伍的建設,努力使幼兒園的保教質量再上新臺階。


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