我們在一些事情上受到啟發后，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，這樣有利于我們不斷提升自我。那么問題來了，應該如何寫心得體會呢？下面是小編為大家整理的春訓學習心得體會，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
新年剛剛開始，我局黨組對全系統黨員和干部開展了春訓整風活動。讓我深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性；提升了綜合素質，使我們明確了工作前進的方向，具有重要的指導意義。
一、政治理論
只有不斷的學習政治理論和業務知識，才能提升服務水平，提高群眾滿意率。平時要加強學習，要把學習當作一項工作需求；當作一項政治要求；當作一種精神追求。多學習與人民調解工作相關的法律、法規和業務知識，學會按規律辦事，才能更好的勝任自己的本職工作，只有不斷的加強業務學習，知識學習，才能以強烈的事業心和飽滿的`工作熱情投入到工作中去，學習牢記全心全意為人民服務的宗旨。只有不斷地學習，才能豐富自己、才能不斷地成長，才能適應復雜多變的形勢，才能有提高防腐拒變的能力。
二、團結
要進一步增強部門團結協作的精神。在工作中要愛崗敬業，要把崗位當平臺，把事業當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感和壓力感。還要保持良好的心態，工作才快樂，付出才值得，也更有意義。深感自身綜合素質急待于提高，否則自身的素質、能力就適應不了新形勢新任務的要求。要增強責任心，勤奮工作，保持高昂的斗志，拼搏進取，適應時代發展的要求，為今年的部門工作做出自己的努力。
三、價值觀
牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自我的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，我們應該深知自己所從事的行業的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵，以更嚴格的要求，提高自身素質，從樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀入手，理清和確立思想上的羅盤，看準目標，站穩腳跟，培養堅定和執著的信念，努力增強個人氣節，同時要樹立憂患意識，就是要使自己意識到目前自己取得的成績與要求還有差距，還有許多不足之處，萬不可滿足現狀，不思進取。
總之，這次培訓不僅開闊了視野，增長了見識，充實和提高自己的知識水平與業務能力。通過學習結合實際，立足崗位創優，提高工作效率。現代社會是知識競爭的年代，只有不斷學習，不斷掌握新的知識，才能到達新的高峰。要把這次學習的經驗用到實際工作中去，努力提高素質，加強業務能力，在工作中做出一定的成績，為國土資源管理事業再獻輝煌而奉獻自己的力量。
我站在長假過后的第一時間組織全體干部職工進行了春季集訓學習。通過這次學習體現站領導對全體干部職工的整體素質培養，以及用學習來武裝每位干部職工的決心，此舉非常有助于我們進一步增強貫徹落實科學發展觀，進一步堅定做好自己本質工作的信心和決心。勤于學習，是著力提高政治理論水平和提高業務能力的保證，同時也讓我們深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性。經過這些學習，我有幾點體會：
一是明確了用科學發展觀指導工作的重要意義。科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。從理論角度來思考“以人為本”，應重點用科學發展觀這個理論思想武裝自己，不斷提高思想認識，在工作流程和服務理念上創新和實踐，提高為人民服務的水平，用自己掌握的知識和政策誠心誠意為人民服務。平時要加強學習要把學習當作一項工作需求、當作一項政治要求、當作一種精神追求。
二是我們要有團結協作的精神。在工作中要圍繞大局講團結。要有開拓進取、創新求實的精神。要愛崗敬業把崗位當平臺，把事業當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感。還要保持良好的心態，快樂工作更有意義。
三是牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自我的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，應該深知自己所從事的行業的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵。以更嚴格的要求，提高自身素質。培養堅定和執著的信念，努力增強個人氣節，同時要樹立憂患意識，要使自己意識到目前取得的成績與要求還有差距、還有不足，萬不可滿足現狀、不思進取。
四是明確了工作思路。要進一步加強政治思想學習和專業知識學習，完成領導安排的工作任務，完成監測任務，遵守紀律，不斷提高和豐富自己。
五是扎扎實實工作，強化宗旨觀念。踏踏實實工作。在實踐中不斷學習和探索，盡心盡力完成本部門的各項工作。塑造新時期共產黨員的良好形象，在工作作風上求實、開拓、創新，爭創一流績效。力爭工作每年一個新臺階。
總之通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一名合格的監測人員。
在學校的領導下我學習了《中小學教師職業道德規范》、《關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》、《中小學教師職業道德考核辦法》、《德育為先立德樹人》、《為何要培養積極心態》等法律法規，通過政策法規的學習、教育，我對師德師風教育的'重要意義有較明確的認識，對學校教師職業道德規范內容也更熟悉了。處在新世紀的當代中國教育，究竟需要具備怎樣素質的教師隊伍？
首先必須提高教師的思想政治素質。
其次，必須轉變傳統的教學觀念。
第三，必須改革舊有的教學模式。
第四，必須改變封閉的教學方法。
第五，必須建立新型的師生關系。對照教師法和中學教師職業道德規范的要求，結合自己教育生涯，作如下分析：
一、熱愛教師的職業是做好教學工作的前提。
對教師的職業要熱愛，忠于教育事業，愛崗敬業，通過長期教育工作，逐步地對教育工作產生了感情，通過自己的勞動使一批又一批的青少年學生有了較多的知識，看著自己勞動產生了巨大的價值，內心也是非常的愉快，感到工作是很有意義的。
天天與青少年接觸我深深地感到同學們的純真，即使是最頑皮的學生，他們的可塑性仍是非常大的，只要多關心，從愛護他們的角度去教育他們，他們都會變成很有出息的人材。問題是我們作為教師對他們關心幫助太少了。高素質的教師還不是很多。中國需要一大批高素質的教師來承擔我國的教育事業，所以人們說教師的職業是陽光下最偉大的事業是十分有道理的。
二、在教學的過程中能堅持正確的方向。
在教學過程中，我比較注意培養同學們辯證唯物主義的觀點和歷史唯物主義觀點，宣傳知識來源于實踐的觀點。告訴同學們，任何物理知識、公式、定律都是人類總結生產斗爭的實踐而得到的真理，在教學的過程中，注意到許多學生認為物理知識枯燥無味，不愿學習。
我堅持用知識就是生產力的觀點給同學正確的引導。告訴學生只有學好知識才能提高全民的素質，才能提升國力，個人才能有為人民服務的本領，在現代知識迅速擴張的時候，只有掌握足夠的知識，才不被時代淘汰。要隨時掌握最新的教育理論和教學理念，時刻保持清醒的頭腦以應對可能在實踐過程中出現的一些問題，不能一味的按照自己的意愿來處理一些問題。
對于學生的教育我們要因勢利導，因材施教，無論是優等生還是中等生還是后進生我們要一視同仁，不能有所偏頗，只有讓每一個同學都融入到班級的這個大集體中，才能發揮班級乃至學校的整體力量，才能有長期的發展。我們的教育應當是“創造一種適合每一個學生的教育，而不是選擇適合教育的學生”。
三、關心學生，熱愛學生，平等對待學生
是新社會教育與舊社會教育的重要區別。解放前學生不聽話，可以訓斥、可以打板子，現在不行了。教育工作者與學生是平等的，這一點大家都認同。但不打板子與熱愛學生仍是不同的，倘若只是不打學生對學生漠不關心，仍是一個不合格的教師。
所以只有熱愛學生，尊重學生的人格，才會關心學生，了解學生，公正地對待每一個學生，現在有少數教師總是忘了這一點，家長作風盛行，以學生為敵人，幺喝、訓斥學生的事情時有發生。我也常會"訓"學生幾句話，但我都是從關心的角度，善意的表情，來"訓"他們，其實學生完全可以看出你是善意還是惡意，我的感覺是：只要你是善意的，學生完全會帶著笑容很快的接受你的意見。學生的一言一行都反映了學生的心理特征。教書育人的我們要教會學生學習，更要教會學生怎樣做人。他們最終要走向社會，要為社會主義現代化建設出力，思想是最主要的因素。
我們要加強知識中滲透德育，要努力成為教學與德育并舉的多功能型教師。德育需要教師不斷的總結經驗，不斷地探索，還要不斷地創新，只有這樣才能成為學生心目中的成功的教師。才能成為創新型教師。我想要做到這一點要有真的愛，真正的熱愛學生。
四、刻苦研究業務，精通教學業務這是非常重要的。
只有精通業務，才能將正確的知識傳授給學生，而不至于誤人子弟。教師必須給學生傳道、授業、解惑。倘若學生給你提出的問題你總是不能很快準確地回答，在學生心中的威信也就完全喪失了。學生對你沒有信心，極有可能對這門課也沒有了信心，你這門課還怎么教。
檢查我自己應該說主要的課程內容反復教一二十遍了，教學內容基本熟了，但隨著課程內容的改革，有許多知識點，鉆研得還不深透，在現代社會，每個社會個體都有不同于他人的長處和優點，學生在某方面超越教師的可能性甚大，所以，教師完全沒有資格在學生面前高居支配地位，而應該對學生的人格、思想、情感、意志給予充分的尊重。
我認為不斷提高教學水平，仍是自己要努力的方向。學習新的教育理念來武裝自己的頭腦，學習教學方法提高自己的業務水平。掌握本學科最前沿的研究成果，增強科研意識和改革意識，積極參與教育改革，在實踐中提高自己的教育教學能力。現在社會是知識爆炸的年代，我們不能滿足現狀，而要勇于探索勇于創新勇于在教學過程中實踐，爭做教學改革的領導者和示范者。
五、師德師風教育
通過學習結合自己教學經歷的體會，針對當前教學的現狀我認為師德師風教育是極有必要的。許多學生聽不懂老師講的課；課堂紀律很差；考試時大面積作弊等，這些問題嚴重地影響老師上課的情緒，出現學生厭學，老師厭教的現象。這時，如果不加強師德師風教育，必然導致惡性循環。當前，加強師德師風教育，使教師的精神面貌為之一振，積極地做好工作，發現新的問題，解決新的問題，采取改革教學方法、教學計劃、教材等一系列措施，做到因材施教。
總之，作為教師，通過學習，要進一步堅定共產主義的信念，明確努力學習提高的方向，感受到時代和社會賦予我們的重任。我們要緊緊抓住和充分用好這一難得機遇，在更高層次上進一步解放思想、創新觀念、開拓思路，推進我校教育事業的又好又快發展。
春日的暖陽讓人神清氣爽，大城的建設更是日新月異。鳥語花香的磨基山游園，大江大城讓人心曠神怡；穿城連江的至喜大橋，臥龍戲水氣勢巍峨；深藏山間的垃圾處理廠吐故納新，位于新區的規劃館大展宏圖。美麗、綠色、宜居、潔凈的新宜昌向我們撲面而來，無數城管人魂牽夢繞的大城夢觸手可及。
通過上午的參觀，讓接下來展開的學習和最后的分組討論也更加入腦入心。湯明秘書長主講的`宜昌市十三五經濟社會發展綱要；紀委常委易紅武主講的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》；劉鋼律師主講的《城市管理中法律困惑和對策》等培訓內容的學習，開闊了視野、提高的認識、拓寬了思路、促進了思考、端正了思想、振奮了精神。
今年的春訓緊扣黨中央、國務院城市執法體制改革指導意見，圍繞宜昌市“十三五”規劃、同時縱深推進從嚴治黨，通過學習明晰了我市的發展方向和脈絡，溫習了城管工作的競進目標，這次春訓也是城管委落實市委“三新”主題教育實踐活動的動員會，張毅書記強調的“五抓”既為動員亦為保障。這次春訓增強了全委黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，真正把“兩學一做”落到了實處，引導黨員干部時刻牢記黨員身份，加強黨性錘煉，要在學深悟透、把握實質、學以致用上下功夫。
行動的先導是思想，理念是實踐的指南，我作為市城管監督指揮中心考評科科長，要將這次春訓取得的收獲和啟發運用到城管考核的工作中來，帶領全科同志一道探索考核新模式、新方法、新手段，擴大考評范圍、調整考評項目、優化考評標準，提高考核工作的科學性、指導性和透明度，以問題為導向進一步完善修訂考核標準和細則，開展有針對性的專項考評，提升考評隊伍政治業務素質，嚴肅考核紀律，確保監督考核工作健康發展。
在20__年2月17日的新年伊始，單位就拉開春季集訓序幕。集中3天時間，采取以會代訓的方式，由領導講話、專題培訓、會議總結等內容組成，新的一年工作早動員、早安排、早部署，為做好全年的經貿管理工作打下良好的基礎。我局全系統干部職工共120人參加，通過幾天的學習，達到了較好的效果，感受也很深；我結合自己的工作實際，談談自己參加20__年春訓心得體會：
第一方面，要不斷加強學習。
學習黨的理論知識與崗位業務知識。讀書對于一個人的成長進步很重要，要多讀書，讀好書。要把讀書學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求，自覺養成讀書學習的習慣，真正使讀書成為工作、生活的重要組成部分。要注意學習方法，結合自己的本職工作去學，還要帶著問題去學，多與同事之間交流工作經驗，互學互補、共同提高。為了今后更好地工作、更好地為人民服務打下堅實的基礎。同時要以此為新起點，堅持終身學習，真正把學習作為立身之本、成事之要，還要保證自己在思想上不落伍，認識上不停步，行動上不掉隊；只有通過不斷的學習，在業務上提高自己的工作能力；在紀律上嚴格自律，不斷的'提高法紀觀念，杜絕違章違規的行為，才能更好的圓滿完成各項工作。
第二個方面，要不斷思考與總結。思考是學習的深化。
古人云，學習要"俯而讀、仰而思"，意思就是要勤于思考，善于思考。在學習過程中，既要把春訓講課的內容全面系統的學習，又要帶著問題去思考，才能學以致用，才能達到學習的目的和效果；因此，我們要做到勤學深思，把思考貫穿學習的整個過程。我們不但要學習與工作有關的知識，而且還要廣泛學習各方面的知識。多撰寫一些與自己實際工作相關的專業性調研文章，用調研和思考來加深對理論知識的理解。"學而不思則罔"，要堅持學有所思、學有所悟，在勤奮學習的同時，用心思考，從身邊的點點滴滴中積累，真正把學習思考的收獲轉化為解決實際問題的能力，還要虛心向身邊的領導和同事們學習，工作中遇到的許多疑難問題都會迎刃而解。
第三個方面，要在自己的崗位上有所作為。
要切實樹立全心全意為人民服務的意識，做一名服務社會、服務企業、服務群眾的勤務員。牢固堅持和樹立正確的人生觀、價值觀，我們應該深知自己所從事的行業的重要性，在實際工作中要用更高的標準、更嚴的要求來衡量的自己，把心思集中在"想干事"、把膽識體現在"敢干事"、把目標落實在"干成事"，把工作著力點放在"打基礎、求突破"上，能否取得突破，創新是重要法寶。只有不斷改進工作方法，端正工作作風，才會多一份工作責任，才會多一份為企業、為群眾排憂解難的責任；積極探索新形勢下搞好經貿管理工作的新思路、新途徑。我們一定要傾聽群眾呼聲，解決困難和難題，妥善化解矛盾。要用一流的形象、一流的服務、一流的業績讓群眾滿意，政府滿意、社會滿意、領導放心；只有提高我們的辦事能力及辦事效率，才能真正體現自己的人生價值，才能做一名對社會有作為、對人民負責任的勤務員。
馬年已到，馬上有希望，新的一年，新的面貌，新的打算。只有通過不斷學習，不斷掌握新的知識，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，我們一定要要把十八大會議精神作為自己干好工作的不竭的精神動力，凝心聚力，振奮精神，進一步統一思想，端正工作作風，嚴格廉潔自律，全方位提高經貿管理工作的質量與效率；確保圓滿完成20__年各項工作任務；使自己的工作能夠更上一層樓！
以上即為本人20__年春訓心得體會，也是馬年新的工作方向，請領導同志們指正！
轉眼間春訓學習臨近尾聲，回顧這X天時間，真是感想頗多，短暫的春訓學習不公使我增強了知識，也合我對節后的工作有所幫助。
學習是一次充實自己的機會，它教會了我許許多多，把我從幻想中一下子帶到了現實中，弄清了自己所處的社會大環境和位置所在，是這樣的真實。想想剛到這里來里什么都不懂，工作給我帶來的壓力，有白話說得好，沒有壓力，就沒有動力，壓力下學到了很多東西，做好自己的工作，做好就意味著讓領導滿意，讓同事贊許，讓自己成長，做好就意味著要認真，要負責，真實的感受，切實的體會，我找出了自己平時很少注意的細節問題：
1、雖然平時也比較注重學習，但學習內容不夠全面，系統工作鉆研的不深，不透，有時只注重與本身業務有關的內容，跟業務無關的.涉及較少。
2、對很多新事物，新知識學習掌握不夠好，運用理論指導指導實踐促進工作上還有差距。
3、做為中心的導辦把這根“弦”繃得不夠緊，放松對自己的要求和標準滿足干得過去差不多。
4、在工作中有里有散漫松懈現象。
5、工作標準上有里不夠嚴格，不能盡善盡美，時時處處爭一流的標準上去把握。
這些問題的發現，對我今后的工作也有很大幫助，取長補短，這樣才能不斷進步，沒有人一生下來就能做好一世，每個人都是在不斷學習中成長，今后我應從以下幾方面學習：
a）加強學習，擔高素質，及時掌握新知識。對立自覺意識和責任意識，始終把群眾滿意作為工作標準，盡自己全力奉獻。
b）注意日常學習，工作和生活中一點一滴，把好尺寸，找準差距，高標準，嚴要求，努力干好本職工作，讓群眾滿意，讓領導放心。
c）在工作方面以大局為重，完成上級傳達的任務。
e）“小節影響大局，細節決定成敗”將更加注重塑造個人形象，坐有坐相，站有站相，有禮有節，不卑不亢，既落落大方，又小心謹慎，努力提交自身修養，從而為樹立我中心優秀形象，做好榜樣。
f）堅持“一不怕苦，二不怕累，三不怕吃虧”精神，堅持不遲到，不早退，領導在不在一個樣，積極學習，積累知識，加強內在素質。
經過這次春訓學習，我覺得我更加成熟了，特別是通過學習能夠找出自己的不足之處，從而努力完善自己，作為大廳導辦，我更要加倍努力，不斷擴充自己接人待人待物知識，為前來辦事的群眾服好務，使自己勤奮學習，把學到的新知識運用到自己的實際工作中，努力培養應對各種事務的處置和應變能力。
總之我要以這次春訓為依據，以蓬勃向上的精神面貌，不斷學習充實自己，努力把導辦這個角色扮演好。
自聯社整頓活動開展以來，通過學習聯社安排的一系列文件，對我教育很大，內心感觸也很深。回顧總結自己近年來在工作、生活中的表現，切實感覺到與自己在黨員要求上還有很大距離，在思想、作風、廉潔自律等方面還存在許多不足。為不斷修正提高自己，更好地為黨工作，現針對自身存在的不足進行自我剖析。
一、存在的問題主要有：
1、自身素質和工作能力與新時期信合工作的要求還有差距。作為一名信合員工，感覺自身的綜合能力還比較欠缺，與新時期信合事業的要求還有一些差距。一是工作經驗比較缺乏,工作思路還比較局限。二是宏觀思考的能力不夠。業務部工作繁雜、事情繁忙，大量的時間很多停留在處理繁雜的事務之中，思考問題的時間少，工作質量差，提高不到一個新的高度。
2、開拓創新精神不夠。工作作風還不夠大膽。在反思中，我也認識到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開拓創新精神還不夠，大多數時候還僅立足于傳統的工作方式，自己的視野不夠寬廣，思維較為局限，還沒有從較高的層面思考問題。工作主動性不強，還缺乏“鉆”勁，解決的實際問題太少，有時候工作中存在畏難情緒。在行動上還缺乏“韌”勁，在工作中出現的`新問題，產生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，有時面對一時無法解決的問題有等待觀望的思想。
3、工作作風不扎實。一是在“深”字的體現上不夠。沒有做到經常深入基層熟悉與了解情況，平時與辦公室人員接觸多，與基層的人員交流少，僅局限于工作需要時進行了解，在工作上還不夠深入。二是在“嚴”字的體現上不夠。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，工作忙不過來的時候，只求過得去、不求過得硬。遵守紀律比較“松懈”上班有遲到早退現象，有時不修邊幅，不注意個人形象，三是在“實”字的體現上不夠。工作抓得不細、不實、缺乏實干精神。
二、存在問題的主要原因
1、創新能力比較缺乏，自身積累還需增強。工作上的創新，需要有熟悉的業務能力，對信息有快速的反應和整合能力，對問題的判斷有前瞻性，綜合性。通過認真分析自己，感覺到：一方面，對于本部門的業務能力還比較缺乏，只是對自己的工作已經逐步了解和熟悉，但是，對于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。并且，平時處理日常性、事務性的工作已經比較繁忙，較少有時間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實現工作創新，還需要自己不斷學習和提高。在領導經驗，管理水平方面，還需要在今后的工作中一點一點積累。
說實話，以往對撰寫心得體會之類的硬性任務多少有些抵觸。總覺得既是心得體會，應是有感而發，有則細說;無，即便強行要求落實，恐怕也寫得生硬，寫得矯情。但今年，想寫的欲望卻十分強烈，總說學有所獲，學有所得，不再悟一悟，不細寫一寫，又怎真能見得?更別再提學有所用，學有所成了。從抵觸寫到想要寫，這或許是今年集訓帶給我最直觀的收獲。
不僅在于講座的內容可學，更在于每一位授課者認真對待講座的態度。怎樣讓大家聽得進去，聽得明白，聽得在理，聽得有用，這是每一個講座都需要考慮周全的，需要用心、細心準備，不經臺下細細磨，哪來臺上侃侃言。事實也證明，不管是自然資源資產審計、審計審理、查案技巧、機關黨建還是公文規范，不管是局領導、業務骨干還是局新進同志，每一課都贏得大家高度贊許。講得好，成了臺下交流熱詞。
“好”的背后，我深刻感受到了每一位講座者的認真負責，也更加深刻感受到了學習的必要性、重要性、緊迫性。這些看似生硬的`材料性詞句，一下變得真實起來，觸手可及。原來還有這么多自以為懂，卻只知其表不明其里的知識有待學習!原來工作年限的長度真不絕對代表經驗功底的厚度，只要努力，年輕一樣可為!想到自己，再不好好把握當下的青春芳華，不盡力學一學，不奮力拼一拼，能行嗎?
有幸的是第二次參與其中，既當了講座者，也當了聽講者，兩者結合，以上的感受才來得更真實、更深刻。是啊，參與其中，將多年的經驗積累毫不保留地予以分享，本就值得稱道!更別說那課件中的一個個小動畫，一個個小制作，哪處不是用心用情!
想想，我們只要輕松地在臺下坐一坐，便可享受他人精心準備的知識大餐，何其有幸，又何樂而不為呢?
每一年春節后的整訓都好似強心針和營養劑，豐富和滋養每位參訓干警，總能讓大家熱血沸騰、激情飛揚，對新年的一切滿懷戰斗豪情和暢想。今年的整訓形式和內容，既繼承了傳統，比如宣誓、領導的總結教育、專家的授課，又與時俱進地進行了創新，比如庭室負責人走向講臺，談理論、講實踐、授經驗，所以大家新鮮感十足，也好評如潮，我的感受也是一樣一樣的。
四天的整訓內容，印象最深刻的也最讓我有收獲的是馬勇講授的《法庭內外的心理學》和黃震、徐文君庭長講授的民間借貸、離婚案件審判實務，在馬教授講解中，我的腦海中自覺不自覺地顯現我與來訪群眾的接待互動以及我與我的子女、家人、同事交流相處的部分情景，愉快的'與不愉快的，好的與壞的感受，用心理學 “資源取向”知識審視，發現技巧真的很重要，我以后要學習、儲備一些心理學知識注意將“關系優先、聯盟優先”的資源取向理念自覺運用到xx接待中和與家人、同事的相處中，相信會有益處。徐文君庭長是最年輕的優秀的庭長，他結合案例將他的審判經驗、感受進行了很好的交流，因為實用，對大家的業務提升非常有幫助，通過講臺上嚴謹、平和的展現，大家對這樣一位本院培樹的先進典型更加欽佩，我為本家男神點贊！
作為一個老同志，一個庭室負責人，通過整訓，看到了自己及所帶領立案庭團隊與他人及其他部門的差距，新一年，我自己會更加努力，加強學習，著力提升，樹立標桿作用，同時督促和帶動本部門同志腳踏實地優質高效完成各項工作任務。
近期，我鎮開展了春季干部整訓活動，通過認真的學習，我深深體會到這次活動意義，使我無論在工作中還是生活中，都有很大收獲，理論水平、業務水平、自律意識等各個方面都有了很大的提高。現將我的心得體會總結如下：
一、豐富了文化知識，拓展了視野空間。這次培訓的內容，都是非專業的，又是與我們日常工作息息相關的，具有極大的適用性和指導性。從細節入手，全面、系統地教導我們如何行事、如何服務，雖沒有高深的理論，卻與我們的日常生活和工作息息相關，具有極強的實用性。這是我在校園里和書本中不曾學到的知識，為我以后工作打下了堅實的基礎。
二、提升了我的綜合素質。這次培訓的內容涉及了作風建設、黨風廉政、理論知識、業務知識等多方面，極大地彌補了我在學校學習中的空白，豐富了非專業知識。通過學習，使我認識到做事首先是做人，只有把人做好了，才能更好的做事。由于我工作時間不長，經驗欠缺，很多事情都不能單獨處理，因此，只有通過不斷地學習，向領導學習，向同事學習，向實踐學習，才能提高自身的綜合素質，提高工作效率和業務水平。
三、體味了服務真諦，明確了前行方向。學以致用、有所作為，這是學習培訓的目的所在。我通過細心學習，認真查找自身及工作中存在的不足，經過思索，真正認識到了自身的職責所在，認識到了在位不缺位的.重要性，體味到了全心全意為人民的服務真諦，明確了今后的工作方向。
此次干部春訓，是我參加工作以來很重要的一課，是成長的基點、希望的起點。我將以這次培訓為契機，牢固樹立學習意識，加強自學，注重隨時充電，在全面提升自我素質的基礎上，開拓進取，勤奮工作，出色地完成崗位職責，為我鎮的和諧建設做出貢獻。
在這嶄新的20ｘx年里，教育局在長假過后的第一時間組織全體教師職工進行了春季集訓學習。通過這次學習也體現了縣委、縣政府對全體干部職工的整體素質培養，同時也讓我們深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性。經過這些學習，我有幾點體會：
一是我們要有團結協作的精神。在工作中要圍繞大局講團結。要有開拓進取、創新求實的精神。要愛崗敬業把崗位當平臺，把事業當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感。還要保持良好的心態，快樂工作更有意義。
二是牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自我的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規范自己的'一言一行。在思想上筑起拒腐防變的堅固防線，應該深知自己所從事的行業的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵。以更嚴格的要求，提高自身素質。培養堅定和執著的信念，努力增強個人氣節，同時要樹立憂患意識，要使自己意識到目前取得的成績與要求還有差距、還有不足，萬不可滿足現狀、不思進取。
三是明確了工作思路。要進一步加強政治思想學習和專業知識學習，完成領導安排的工作任務，完成參保任務，遵守紀律，不斷提高和豐富自己。
總之通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一名合格的工作人員。
我很榮幸來到省人民醫院耳鼻喉科參觀學習。通過這為期一天的學習，我覺得我此行收獲很大。對我感觸最深的是省人民醫院的層級管理，就像一個金字塔，層層向下遞增。在病房管理中處于金字塔尖的是護士長，然后是四個護理組長，最后是護理組長下面的責任護士。除了完成本職護理工作以外，各位護士還負責相應的護理工作的檢查如消毒隔離、急救車等。護理組長負責檢查相應責任護士各項護理工作完成情況，對各位護士起到直接管理的作用。而護士長通過管理護理組長及抽查進行宏觀管理。
層級管理可以使護士人盡其才，充分體現自身價值和崗位價值，激發了護士的進取心和成就感，有利于實習護土完成由院校教育向臨床實踐的過渡，使年資相對較高的護土快速成長，剛畢業的護士夯實專業基礎，確保護理質量，使護理管理進一步滿足病人對護理服務需求，護士成長與專業發展需求。醫護配合與醫療安全需求，促進團隊協作，實現“以人為本”的管理目標。
其次是省人民醫院的“五常法”。在省人民醫院耳鼻喉科，“五常法”的落實達到一種完美境界。在耳鼻喉科，最引人注目的.是一個個格子盒和抽屜。每個格子盒和抽屜都有相應的標簽紙，各種物品的擺放一目了然。不管是治療室還是護理站，任何物品及資料都定位放置，擺放得整整整齊齊。并且，“五常法”有相應的護士及護理組長負責管理，各位護士嚴格執行。“五常法”應用于醫療護理工作，有效的提高了醫療護理人員的整體素質，改善了工作環境，提高了工作效率和服務質量，起到了合理利用資源，減少浪費，改善形象，提高競爭力的效果。也增加員工的自信心和患者的信任感。省人民醫院是中國境內開展“五常法”最早的醫院之一，的確很值得咱們的學習和借鑒。
根據縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結合的方式，分別學習了《縣委、縣政府__年工作要點》、《__縣國民經濟和社會發展__規劃綱要》和《縣委__屆__次全體(擴大)會議》精神等。本人通過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現將心得體會總結如下：
一、 發揚敬業精神、端正態度，努力提高業務水平。
通過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數據信息的采用，行文的標準規范等方面不時有疏漏之處。在今后的工作中，一定要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出回應并做到嚴謹細致，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。
二、發揚責任意識，主動學習，提高自身理論修養和綜合知識水平。
要拓寬學習渠道，對一些典型的'文件資料要仔細鉆研，透徹理解領會文章的實質和指導思想。今后一定要多進行自我鍛煉，抓住問題的“關鍵點”進行分析，使自己寫出的文章達到有預見性、針對性和可操作性的要求。
三、發揚務實精神，努力轉變工作作風。
在平時的工作中，要加強工作的主動性，積極通過提高自身能力來解決問題;對辦公室人員應該掌握的一些數據和常識，繼續改進，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質量，切實做好每項工作。
通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。