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平凡的崗位演講稿范文

| 宇春0

平凡的崗位演講稿范文篇1

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家上午好!今天我演講的題目是“明確責任,勇于奉獻,在平凡的崗位中實現自我價值”。

當拿到這個題目時,我就開始思索什么是責任。大家都知道,責任就是指分內應做的事。社會上的每個人都承擔著一定的責任,如經營者出售價廉質優的商品,誠實守信,這是對消費者負責任;醫生用一顆關懷、負責、友愛的心對待病人,這是對病人負責任;報刊雜志撰文真實,報道準確,這是對讀者負責任;足球運動員在賽場上不計輸贏,盡自己的全力踢好每一場球,這是對球迷負責任……作為共青團的干部,我們的責任是什么?我的理解是:為更好的完善自我,能經常反醒自己,總結過失,吸取經驗,不斷學習,這就是對自己負責任;同事之間能和睦相處、互幫互助,敢于批評,這就是對同事負責任;能夠迅速的了解最新基層動態,捕捉最新的基層信息,及時的反饋給上級,為領導決策提供第一手真實的資料,這就是對領導負責任;保持良好的工作態度,對待基層團委、團干一視同仁,及時將團市委的文件精神傳達給基層,經常與基層溝通交流,互相反饋信息,這就是對基層部門負責任;在黨與廣大青少年之間扮演好橋梁和紐帶作用,積極地教育青年,為黨培養更多的優秀青年人才,這就是對共青團的事業負責任。這便是我們的責任,這些看似微乎其微的小事,實則是濃縮化了的責任。

說到“責任”,我們還會想到另外一個詞——“奉獻”。因為奉獻是履行責任的有效方法。關于奉獻的問題,我們以前談過很多。奉獻是指人們用愛心并在責任感的驅使下,自覺自愿地為國家、人民、社會、集體或他人無私、無償地付出或給予的自我犧牲行為。奉獻作為一種情操、一種美德、一種境界、一種精神,它是人生觀、價值觀的體現。這種奉獻精神,是中華民族的傳統美德,是中國共產黨人所追求的理想境界,是時代的呼喚,也是我們共青團干部所必須擁有的。

奉獻是自愿的付出行為,離開了“自愿的付出”,就不能算是奉獻;奉獻是自我犧牲行為,包括財力的、物力的、智力的、時間的、甚至于生命。因為奉獻就意味著犧牲,自我犧牲是奉獻的核心,也是奉獻的實質;奉獻是不求回報的無私給予,不管是對社會還是對他人,奉獻都是無償的。對社會來說,奉獻是義務性地為國家或社會公眾所做的事,即列寧所說的“是一種為社會進行的無報酬的勞動”。對個人來說,是對他人無償地援助和幫助;愛心是奉獻的原動力,也是一個人無私奉獻的前提。一個人不管對社會、對他人奉獻的是什么,歸根結底是出自于他的愛心,是愛心的具體體現;責任感是奉獻的內在約束力量。比如,一個人只有具有了“國家興旺,匹夫有責”的崇高責任感,才能做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,也才能在國家和社會需要的關鍵時刻挺身而出。

由此可見,責任與奉獻是互相聯系的。責任是奉獻的基礎,奉獻源于責任。我們要履行我們的責任就必須要有奉獻的精神。我們無私奉獻也要有責任感的約束。

雖然來團市委工作不久,我卻親身感受了各位領導和同事為共青團的事業真誠奉獻的博大情懷。在團拜會、人人論壇、始祖山之行、部長開講等一系列的活動中我感受到了團市委領導對我們的關心和培養;在學校部繁忙的工作中,我看到到了部門同志不辭勞苦、辛勤耕耘的身影。當聽到有位部長在下鄉期間,不畏困難,堅持不懈,四處籌資修路的故事后,我是如此地敬佩。當知道部門同志為了準備“慶五四、迎奧運”登山比賽而犧牲假期,加班加點地工作時,我是如此地感動。他們都是兢兢業業,默默無聞奉獻在平凡崗位上的工作者,他們的責任感、他們的奉獻精神使我明白了一個道理:我們,只有明確責任,勇于奉獻,才能凝聚忠誠和熱情;只有明確責任,勇于奉獻,才能激發干勁和斗志;也只有明確責任,勇于奉獻,才能在平凡的崗位中實現自我價值。如果,我們每個人心里都裝著責任和奉獻,都在平凡的崗位上實現好普通的價值,那么,無數個平凡就成了偉大,無數個普通就成了非常,我們的事業就能實現蓬勃發展。

共青團的事業,既是偉大、崇高的事業,又是平凡、瑣碎的事業;既是為黨和廣大青少年謀幸福的事業,又是需要付出辛苦勞動的事業。這里,沒有令人羨慕的財富和權利,沒有顯赫一時的聲名和榮譽,也沒有悠閑自在的舒適和安逸。我們選擇了團的工作,從某種意義上來說,就已經選擇了奉獻。雖然我們有不同的工作任務,但我們擁有一個共同的家,在這里,我們明確同樣的責任,許下同樣的奉獻承諾。這是一次演講,更是一次告白。當我滿帶著青春的氣息,懷揣著沉甸甸的夢想與信念站在這里的那刻,我的內心是如此的坦蕩與激昂,那種難以形容的興奮與緊張,我真誠的邀請你們一同分享。親愛的同事們,工作著是美麗的,憑著歲月賜與我們的年輕臂膀和滿腔熱情,全身心地投入到我們所追求的工作吧,在奉獻中完善自己的生命,在奉獻中獲得真誠和坦蕩。我愿在平凡的崗位上奉獻自己的青春,實現自己的人生價值!

我的演講到此結束,謝謝大家!

平凡的崗位演講稿范文篇2

各位領導、各位同志:

大家好!

今天,在這個講臺上,我要演講的內容,不是轟轟烈烈的光輝事跡,也不是驚天動地的偉大壯舉,而是一群普普通通的農機工作者。他們在社會中也許只是一滴水、一粒沙,但是他們在工作中,時刻沒有忘記自己是一名共產黨員,他們以自己的實際行動,在平凡的崗位上,默默地奉獻,在平凡的崗位上,實現創先爭優的錚錚誓言。

相信去年小麥搶收的一個個場景,大家還記憶猶新吧!在這場龍口奪糧的戰斗中,廣大農機人面對困難,奮勇當先,涌現出一批先進典型。“老姚”就是其中的一位。

“老姚”是大營鎮老百姓對姚青同志的親切稱呼。他是?橋區農機局派駐大營鎮小麥搶收工作組的領隊。當他趕到大營鎮,看到老百姓正急切等待收割機,來收獲早已成熟的麥子,他便與大營鎮分管負責人一起,連夜趕往蒙城引機。機械引來了,他又馬上和當地的村干部一起,安排聯合收割機作業,并親自給機手送上茶水,解決好住宿、吃飯的問題。他每天連續工作十幾個小時,有時連飯也顧不上吃,同志們見他累得夠嗆,勸他稍稍休息片刻,但他只是簡單地吃了碗面條,邊吃邊說道:“現在是老百姓最需要我們的時候,是黨委政府最需要我們的時候,我們就要拉得開栓、打得響。”在和大營鎮老百姓一起搶收小麥的時候,老姚的兒子正在中考,但他卻一趟家也沒有回,只是偶爾打個電話……

在他的感召下,大營鎮政府和農機部門積極協作,僅用6天時間,就出色地完成了全鎮9萬余畝小麥的搶收任務。這時再看看“老姚”,他已是又黑又瘦,胡須滿腮了。“欲問秋果何所累,自有春風雨瀟瀟”,老姚同志,就是這樣,一心為民,甘于奉獻,始終以一名黨員的標準,踐行著創先爭優的錚錚誓言。在這場沒有硝煙的農機會戰中,他用真心、真情、汗水譜寫了一曲眾志成城、龍口奪糧的農機贊歌。

說到“關光啟”的名字,在朱仙莊鎮,沒有那一個農機手不知道的。他參加工作30多年來,始終扎根基層,服務機手,他把全部身心都投入到農機化事業上了,他在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。他創建的農機作業服務隊,每年都組織全鎮100多臺聯合收割機開展跨區作業,十年來,累計作業收入近3000萬元。“不為名不為利,只要能為老百姓辦實事,咱犧牲點個人利益算什么。”樸實的話卻道出了一個老黨員的心聲。或許,關光啟的品格還稱不上多么高尚,事跡算不上多么感人,但是他“一切為了咱老百姓”的工作原則,就像一面旗幟,在默默地影響和感染著周圍的人,這不正是千千萬萬個優秀基層農機人縮影嗎?這不正是創先爭優的真正體現嗎?

平凡的崗位演講稿范文篇3

各位領導、各位同事:

大家上午好!我演講的題目是“立足平凡崗位,爭做 “五型”干部”。有些人,一生輝煌,生活中總有說不完的轟轟烈烈;有些人,一生平凡,卻用平平淡淡的業績,在平凡的崗位上書寫著自己的青春。黃傳明,鹽都區人事局一個普普通通的工作人員,在辦公室從事文字打印、后勤等工作,他多年如一日,在平凡的崗位上兢兢業業,無私奉獻,是我們局公認的“老黃牛”式的先進人物。他先后8次被機關黨委表彰為區直機關優秀共產黨員,2次被區委表彰為優秀共產黨員,2次年度考核為優秀。眼下,全省人事系統正在開展爭做“五型”人事干部活動,就在上周日我為這篇演講稿而苦思冥想的時候,驀然回著,突然發現原來“五型”干部典型就在我們的身邊——黃傳明,即是一個有建樹、有情義、有魅力、有誠信、有品位的人事干部啊!

勤奮學習,埋頭苦干勤耕耘——他是一個有建樹的人事干部1997年,黃傳明放棄了部隊提干的機會,回到了地方,組織上將他安排到縣人事局從事文字打印、會議室音響管理等工作,從此,他便以滿腔的熱情投入到工作中。多年來,辦公室人手一直緊張,黃傳明要承擔很多繁重而瑣碎的事務,如衛生、辦公用品的購置、保管、分發、車輛維修、報帳等等、等等,不管是分內分外的事,他都愉快地接受,認真默默地完成,從不叫一聲苦和累。十年前局里微機還未普及,十年來,縣鄉機構改革改了二次,事業單位的改革幾乎年年有動作,大規模的調資五、六次,職稱、退休等文件年年頻發,但令人驚奇的一個事實是,十年來,人事局在外卻沒有一分錢打印費。各位領導、同志們,你們知道嗎?為了完成這些材料,黃傳明加班加點,放棄了一個又一個休息時間。

平凡的崗位演講稿范文篇4

各位朋友們:

大家好!

愛崗,是我們的職責;敬業,是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻,是我們崇高的追求。“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你生活的崗位?”這是偉大的共產主義戰士雷鋒在日記中的一段話,它告訴我無論在什么樣的崗位,無論做著什么樣的工作,都要發揮最大的能力,做出最大的貢獻。

今天,我重新理解這段話的含義,便發現它被賦予了更深刻的內涵,那就是愛崗敬業,無私奉獻。 今天,我要贊美這么一群人,他們就是__高速的全體員工們。在愛崗敬業、服務人民、奉獻社會已成為全體員工高奏的主旋律,伴隨著這支主旋律他們與不息的車流,與綿延的高速公路同呼吸共命運,用滿腔熱血書寫愛崗敬業無私奉獻的光輝篇章,真正走入你的事業,才理解付出的可愛,真正走入你的世界,才懂得什么樣是豪邁。

從我踏上工作崗位,就無時無刻不被這些平凡人和平凡事牽掛著,當你行駛于平坦順暢的高速路上,盡享高速路提供的舒適、方便、安全、快捷的時候,你是否會想到我們高速公路服務社會的“窗口”——收費站。

我們這里的的工作人員有年長的有年輕的,他們以路為家,以所為家,用自己的青春和激情,默默地為__高速公路奉獻著。寂靜的深夜,當人們沉醉于甜美的夢鄉時,我們與星辰為伍、蚊蠅為伴,守護著__高速這條長達70公里的巨龍。

當遇到由于不被理解而遭受的嘲笑、辱罵、甚至中傷,就好想千刀刺入我們火熱的心房!在對待這些時,我們不僅要有打不還手、罵不還口的忍耐力,更要有處理突發事件的果斷和機警。我們要曉之以理,動之以情,耐心地為他講解收費政策和收費標準。我們有一種信念,就是要用微笑直對困難,用耐心化解僵局,用真誠打動司機!

這就是我們平凡的高速公路事業,沒有鮮花,沒有掌聲,飛塵相伴,嚴寒酷暑考驗,在青春的輪回中將一股熱血和赤誠,滿懷激情的全部拋灑給這條湖北省最早的高速公路,將青春閃光的好年華奉獻給祖國光榮的事業,用終身的愛與奉獻,建設著__更加美好的明天。

有人說得好,“人生可以平凡,但不可以平庸:人生不一定偉大,但一定要崇高”。我們的年輕人在平凡的崗位上,任勞任怨,勤勤懇懇,以奉獻之心干工作,以誠信之心迎過客,以友愛之心對他人。面對每位駕乘人員都做到“您字當先,請字當前,微笑不斷”。面對歧視和辱罵,我們能夠忍耐:面對挫折和困難,我們沒有徘徊。委屈服務做到“忍”,微笑服務做到“甜”,文明用語做到“響”,熱情服務做到“誠”。 一舉一動,一言一行無不體現著我們__高速的良好風貌。

我的演講完畢,謝謝大家!

平凡的崗位演講稿范文篇5

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

大家好!

“時維九月,序屬三秋”,又是一個蘊育著希望和收獲的秋節,今天很高興能參加這次演講,我首先感謝大家給我這次演講的機會,我感到萬分的榮幸!

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是我們萬方鋁業電解廠一線基層職工對“立足平凡崗位,創先爭優當先鋒”的內涵發展執著的追求精神。

今天,我們講立足崗位,創先爭優最主要的就是把自己融入到萬方鋁業的這個大家庭中去。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸,一個人只有當他把自己和集體事業融合在一起的時候才能最有力量。這樣的力量來自哪里?這力量來自大家的相互扶持、相互協作。在電解三分廠換基崗位工作了近一年的我,每天似乎只能看到同事們忙碌的背影,不知又有多少普通的一線工人,他們日復一日,年復一年,不惜透支著生命,把自己的青春和熱血奉獻在平凡的崗位之上,對他們來說工作環境的溫度在高,也沒有他們創先爭優的熱情高!當一位同志生了病,這時,其他幾名同志會主動承擔起他的工作,甚至得知有同事生病后,輪換休息的同事們也紛紛主動打電話回廠里要求繼續工作……他們全身心撲在工作上卻顧不了自己的小家。有的女同志孩子還小需要照顧,她們把自己家庭的事情全部交親人代管。每次完成一項任務,電解三分廠的兄弟姐妹們都更加的努力,更加的團結,因為,在他們的心中都有一個堅不可摧的信念---立足崗位,創先爭優。

有一種精神叫奉獻,有一種氛圍叫和諧,有一種主題叫發展。望歷史長河,品歲月如歌。新時期的產業工人許振超,干一行、鉆一行、精一行,從一個初中生,成長為一名掌握現代技術的“橋吊專家”,一年內兩次刷新世界集裝箱裝卸紀錄,創造了“振超效率”;全國勞模栗俊平,一個只有初中文化、從太原五臺縣小山村走出來的農民,從什么都不懂的采煤工到“全國技術能手”的高級技師,一年就給煤礦增加了近3000萬元的效益.數不清,道不盡。他們激情如花,綻放人生的風采;他們激情似火,點燃企業和地區發展的未來;他們的激情愈燃愈烈,在推進企業和地區發展的實踐中,收獲著意志的磨練、情操的陶冶、人格的升華!這樣的人生是多么的絢麗,這樣的人生是多么的璀璨。這樣的人生才堪稱是有價值的人生。用一顆火熱的心來對待我的工作。對待日常工作,我一直堅持信一句話:“認真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。我一直用它鼓勵著自己。態度決定一切,細節決定成敗。我們對待工作的心態,是積極的還是消極的,是上進的還是無所謂的,直接影響工作的質量。工作是一個人施展自己才能的舞臺,無論做我們是做換基工作、還是其他的工作,只要我們腳踏實地、靜下心來做,總有收獲。

印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,讓我干葉的事業吧。因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”的確,在萬方鋁業轟轟烈烈的發展過程中我們基層員工也是一片平凡的綠葉,雖平凡但無悔,雖平凡但無私。

如今公司領導高屋建瓴、審時度勢地提出了“立足平凡崗位,創先爭優當先鋒”的要求,對于我們基層電解工來說無疑會起到極大的教育作用,因為現在電解行業發展不容樂觀,如何在換基工作中做到降本增效是擺在我們面前的一道不能回避的難題。我們深深地明白這既是期盼,也是命令,是戰士上前線的沖鋒號。

當新的時期,面臨新的任務的時候,擺在我們萬方鋁業基層職工面前的是兩種選擇:一是完善自我、努力拼搏、自強不息、接受挑戰;或者依賴他人、尋求安逸、不思進取。而后者絕不是我們所要選擇的。你們說是嗎?。最后讓我用《離騷》中的一句話來結束我的演講:“路漫漫其修遠兮,吾將與萬方共求索!”

我的演講完了,謝謝大家!

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